人事から社内通達が。
そこでまさかの、技術の子も７月中に退職することが判明。
日にちは確定していないようだけど、私よりは早いと思う。（羨ましい）
その子の方が長いし、おかげで私の退職が霞んでくれた＼(^o^)／
ありがとう！
で、今日のミーティングで来月は私は担当は外れてサポート役で、指示ベースで都度仕事を渡されるとか。
え、私、要る？
派遣の方の仕事奪ってない？(・_・;)
しかも時期的に量は少なくなるって話を聞いたことがあるぞ？
なんだかんだやることはあるんかな？
まあ、担当がつかないのはスゲー解放感。
どんな流れになるのか知らんが、がんばろ。
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